2E EDITION DU PRIX DE LA RÉSILIENCE PROFESSIONNELLE
Découvrez les grandes solutions de la résilience professionnelle pour (re)bâtir la performance !
La remise des Prix de la 2ème édition du Prix de la Résilience Professionnelle, animée par David Abiker, journaliste sur Radio Classique et chroniqueur pour Canal+, s’est déroulée au Conservatoire national de Arts et Métiers, le jeudi 17 juin 2021.
Edition 2021
Appel à projets annuel et national, la raison d’être du Prix de la résilience professionnelle est d’identifier et de valoriser les acteurs et les initiatives favorisant la résilience professionnelle des personnes et du monde du travail.
Pour cette seconde édition, 62 candidatures validées et 32 départements représentés pour offrir les grandes solutions humaines et des réponses concrètes pour rebondir professionnellement après un accident de la vie ou de parcours d’une personne ou d’une entreprise.
Edition #2
Sous le haut patronage du Ministère du Travail
LES LAUREATS
Femme # Force Femmes, accompagnement spécifique pour les femmes de plus de 45 ans au chômage
Rebond # Christophe Desproges, manager chez Microsoft, co-fondateur du club des burnoutés et des bienveilleurs
Association # La Compagnie des Aidants, communauté nationale d’entraide des aidants
Entreprise # Stimul’Activ, fondateur d’un robot facilitant le lien soignants – personnes âgées
Culture # Caroline Le Flour, comédienne et autrice « La Chauve souriT » et le « complexe du trampoline chez Flammarion
Jeune # Richade Fahas & Public +, création d’une start-up pour amplifier l’impact des politiques publiques
Recherche # Fondation Garches, soutien au retour à la conduite après un accident
Sport # SVS 69 (stop aux violences sexuelles Rhône), ateliers d’escrime thérapeutique
Coup de cœur du Jury : Arthur Bataille, fondateur de Talents’dicap, Directeur général Chill Ride
Prix spécial du jury : SMA (service militaire adapté) au nom des 4 jeunes finalistes ex aequo
La remise des Prix, a été précédée d’une table ronde intitulée « Ancrer la résilience professionnelle dans le monde du travail » pour poser les enjeux économiques et sociétaux de la résilience professionnelle, en tant que branche novatrice des travaux sur la résilience.
Elle a réuni Véronique Chanut, Professeur à l’Université de Paris II Panthéon-Assas, Directeur du CIFFOP – Cédric Dalmasso, Assistant Professeur à Paris Tech, Président du Conseil scientifique de l’Anact – Madina Rival, Professeur au CNAM, Directrice du laboratoire interdisciplinaire de recherches en sciences de l’action et François-Marie Geslin, ancien DRH, Conseiller du Directeur général d’AG2R La Mondiale.